국립중앙박물관 공고 제2026-016호

국립중앙박물관 공무원(연구직) 경력경쟁채용시험 공고

국립중앙박물관에서는 공무원임용시험령 제3조 및 제47조에 따라 우수 인재의 공직 유치를 위한 국가공무원 경력경쟁채용시험을 다음과 같이 공고하여 시행하오니 많은 응시 바랍니다.

2026년 6월 1일

국립중앙박물관장

1	임용예정인원 (10개 직위, 총 13명)

지원코드	임용예정직급	선발예정인원	채용기간	근무예정부서(근무지)
101	학예연구사	1명	국가공무원법상 정년 적용	국립제주박물관(제주)
102	학예연구사	1명	국가공무원법상 정년 적용	국립중앙박물관(서울)
103	학예연구사	1명	국가공무원법상 정년 적용	국립익산박물관(익산)
104	학예연구사	2명	국가공무원법상 정년 적용	국립광주박물관(광주) 국립전주박물관(전주)
105	학예연구사	1명	국가공무원법상 정년 적용	국립중앙박물관(서울)
106	학예연구사	1명	국가공무원법상 정년 적용	국립부여박물관(부여)
107	학예연구사	1명	국가공무원법상 정년 적용	국립중앙박물관(서울)
108	학예연구사	1명	국가공무원법상 정년 적용	국립중앙박물관(서울)
109	학예연구사	1명	국가공무원법상 정년 적용	국립중앙박물관(서울)
110	학예연구사	3명	국가공무원법상 정년 적용	국립중앙박물관(서울) 국립부여박물관(부여) 국립제주박물관(제주)

※ 하나의 지원코드만 지원 가능(복수 코드 중복 지원 불가)

※ 최초 근무예정지 임용 이후, 「공무원임용령」 제45조 제6항에 따른 일정의 필수보직기간이 지나면 국립중앙박물관 및 소속박물관에 전보될 수 있음

2	임용예정직무

지원코드	채용분야	세부분야	임용예정직급	담당 업무
101	역사학	고려사	학예연구사	ㅇ 관련분야 학예조사·연구·전시 및 소장품 관리 등 * 초서 판독 전공자 우대
102		고지도	학예연구사	ㅇ 관련분야 학예조사·연구·전시 및 소장품 관리 등
103	미술사학	금속공예	학예연구사	ㅇ 관련분야 학예조사·연구·전시 및 소장품 관리 등
104		도자사 (한·중 도자사)	학예연구사	ㅇ 관련분야 학예조사·연구·전시 및 소장품 관리 등
105		서예사	학예연구사	ㅇ 관련분야 학예조사·연구·전시 및 소장품 관리 등 * 초서 판독 전공자 우대
106	보존과학	금속 문화유산 보존	학예연구사	ㅇ 관련분야 소장품 보존처리 및 학예조사·연구 등
107		목칠공예 문화유산 보존	학예연구사	ㅇ 관련분야 소장품 보존처리 및 학예조사·연구 등
108		석조·벽화 문화유산 보존	학예연구사	ㅇ 관련분야 소장품 보존처리 및 학예조사·연구 등
109		직물 문화유산 보존	학예연구사	ㅇ 관련분야 소장품 보존처리 및 학예조사·연구 등
110	박물관학	박물관교육	학예연구사	ㅇ 박물관교육 분야 연구·기획, 개발, 운영

※ 임용예정직위 관련 자세한 내용은 ‘직무기술서’(붙임2) 참조

3	근거 법령

국가공무원법, 공무원임용령, 공무원임용시험령, 공무원임용규칙, 국가공무원 임용시험 및 실무수습 업무처리지침, 연구직 및 지도직공무원의 임용 등에 관한 규정 등

4	응시 자격

가. 공통요건

국가공무원법 제33조 각 호의 결격사유 및 공무원임용시험령 등 관계 법령에 의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 자

※ 응시 결격사유 및 응시 자격 정지 등 관련 세부 규정은 “붙임1” 참조

아동·청소년 성보호에 관한 법률 제56조 취업제한에 해당하지 않는 자

국가공무원법 제74조(정년)에 해당하지 아니한 자

대한민국 국적 소지자

※ 복수국적자(대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가진 사람을 말함)가 국가공무원법 제26조의3 제2항에 따라 외국 국적을 보유한 상태에서 직무를 수행할 수 없는 분야에 응시하는 경우 임용 전까지 외국 국적을 포기하여야 함

다음의 연령에 해당하는 자

18세 이상(2008.12.31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자

남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자, 최종시험예정일 기준 6개월 이내 전역(소집해제) 예정자 포함

나. 응시자격요건 [최종(면접)시험 예정일(2026.11.16.~2026.11.20. 중 분야별 해당일) 기준]

※ 임용예정직위별 응시자격요건은 “붙임2” 참조

코드	분야	직위별 요건
101	고려사	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 고려사 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 역사학 관련학과(역사학과, 서지학과, 한문학과, 고고학과, 미술사학과, 박물관학과, 문화유산학과, 역사교육학과 등)
102	고지도	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 고지도 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 역사학 관련학과(역사학과, 지리학과, 서지학과, 고고학과, 미술사학과, 박물관학과, 문화유산학과, 역사교육학과, 지리교육학과 등)
103	금속공예	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 금속공예 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 미술사학 관련학과(미술사학과, 미술학과, 역사학과, 문화유산학과, 예술학과, 박물관학과 등)
104	도자사 (한·중 도자사)	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 도자사(한·중도자사) 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 미술사학 관련학과(미술사학과, 미술학과, 역사학과, 문화유산학과, 예술학과, 박물관학과 등)
105	서예사	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 서예사 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 미술사학 관련학과(서예학과, 미술사학과, 미술학과, 역사학과, 문화유산학과, 예술학과, 박물관학과 등)
106	금속 문화유산 보존	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 금속 문화유산 보존 분야 소장품 보존처리 및 학예조사·연구 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 보존과학 관련학과(문화유산보존과학과, 문화유산과학과, 금속공예과, 조형예술학과, 재료공학과, 화학과 등)
107	목칠공예 문화유산 보존	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 목칠공예 문화유산 보존 분야 소장품 보존처리 및 학예조사·연구 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 보존과학 관련학과(문화유산보존과학과, 문화유산과학과, 임산공학과, 조형예술학과, 전통미술공예학과 등)
108	석조·벽화 문화유산 보존	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 석조·벽화 문화유산 보존 분야 소장품 보존처리 및 학예조사·연구 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 보존과학 관련학과(문화유산보존과학과, 문화유산과학과, 지질학과, 회화학과, 조형예술학과, 전통미술공예학과 등)
109	직물 문화유산 보존	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 직물 문화유산 보존 분야 소장품 보존처리 및 학예조사·연구 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 보존과학 관련학과(문화유산보존학과, 문화유산과학과, 전통의상학과, 전통복식학과, 전통미술공예학과, 의류학과 등)
110	박물관 교육	응시 자격 요건	경력	① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 박물관교육 분야 연구·기획, 개발, 운영 등
			학위	▪ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 박물관교육 관련학과(교육학과, 박물관교육학과, 역사교육학과, 미술교육학과, 박물관학과, 고고학과, 역사학과, 미술사학과, 예술학과, 문화유산학과 등)

	[응시자격요건 고려사항]
○ 기본사항 - 응시자격요건(경력, 학위)에 기재된 사항 중 1개 이상에 해당되면 응시 가능 ※ 경력, 학위 요건 중 본인에게 가장 유리한 요건을 반드시 1개 선택하여 응시 예) 경력1√ / 경력2 / 학위 → 경력 및 학위 요건을 각각 선택하지 않도록 유의 ※ 응시자격요건 중복 선택, 미선택, 착오 선택 등으로 인한 책임은 응시자에게 있음 - 채용분야별 중복지원 불가(중복지원 시 모두 부적격처리됨에 유의) - 응시자격요건에 해당하는 경력의 계산 및 학위 소지 여부는 최종(면접)시험 예정일(2026.11.16.~2026.11.20. 중 분야별 해당일) 기준으로 판단 ※ 현재 근무 중인 경력은 최종(면접)시험 예정일을 근무기간 종료일로 하되, 서류 제출 이후 퇴사ㆍ이직 등으로 경력요건 미충족 시 최종합격에서 제외될 수 있음 ※ 현재 근무 중인 경력의 경우 공고일 이후 발급된 경력(재직)증명서 제출 ○ 경력의 범위 - ‘경력’ 요건으로 응시하는 경우, 최종 관련 경력을 기준으로 공고일 현재 퇴직 후 3년(중증장애인 공무원을 채용하는 경우는 5년, 2명 이상의 미성년 자녀가 있는 사람의 경우는 10년)이 경과되지 아니하여야 함 - ‘경력’은 ▴국가 및 지방자치단체 ▴공공기관 ▴법인(외국법인 포함) 및 「비영리민간단체지원법」 제2조의 규정에 의한 민간단체 ▴국제기구 또는 국제단체에 소속되어 수행한 해당 응시자격요건에 제시된 직무분야 경력을 의미함(개인사업자 경력 미인정) ※ 경력은 경력증명서 제출 건에 한해 인정하고, 경력증명서 상에 근무기간과 담당업무가 명시되어 있어야 하며 경력사항이 불명확할 경우 서류전형에서 불이익을 받을 수 있음 ※ 기관의 경력증명서에 담당업무가 명시되지 않을 경우 관련 경력을 입증할 수 있는 근무경력 증빙 자료(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장 내역 등)를 제출하여 보완하여야 함 - 대학 조교 경력과 학위 취득에 소요되는 학위과정 경력은 제외하되, 국·공립대학 및 사립대학에서의 강의 또는 연구경력은 포함 - ‘경력’ 요건의 경우, 경력 계산 시 공무원 경력과 민간경력을 합산할 수 없음 ※ ‘공무원(임용예정계급상당) 경력 2년’과 ‘민간경력 1년’을 합산하여 ‘관련분야 경력 3년’으로 인정되지 않음 - 응시자격요건에 해당하는 공무원 경력의 상당 계급은 공무원임용시험령 [별표9], 공무원임용규칙 [별표1], 지방공무원 인사제도 운영지침 [별표1] 등 관련 법령을 준용함 - 동일 기간에 경력이 중복될 경우 유리한 경력 1개만 인정(근무기간이 긴 경력)함 - 경력기간은 통상근로(전임근무) 시간을 기준으로 하며 단시간 근무(시간제 근무)의 경우 기준(주당 40시간 근무)에 비례하여 산출한 경력을 인정 ※ 단시간 근무(시간제 근무) 경력 산정 방법(공무원임용시험령 제27조제4항) • 전임 근무 : 경력의 전부 인정 • 시간제 근무 : 근무시간에 비례하여 경력의 일부 인정 * [예] 4년간 주 20시간 시간제 근무 : 2년 인정 • 근무기간과 시간이 불분명할 경우 : 심의회에서 경력 인정 범위를 결정 ○ 학위의 범위 - ‘학위’ 요건의 ‘관련분야’는 학위논문 또는 전공분야를 기준으로 함

5	시험 방법

가. 필기시험

시험과목 및 배점(1차 및 2차 시험 병합 실시)

· 필수과목

구분	과목명	출제형식	문항수	배점(총점)	시험시간
1차 (필수)	문화사	약술형	5문항	100점	100분
2차 (필수)	한국문화사	약술형	5문항	100점

· 전공과목

구분	채용분야	과목명	출제형식	문항수	배점(총점)	시험시간
2차 (전공)	역사학	고려사	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	역사학	고지도	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	미술사학	금속공예	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	미술사학	도자사(한·중 도자사)	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	미술사학	서예사	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	보존과학	금속 문화유산 보존	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	보존과학	목칠공예 문화유산 보존	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	보존과학	석조·벽화 문화유산 보존	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	보존과학	직물 문화유산 보존	논술형	4문항	200점	100분
2차 (전공)	박물관학	박물관교육	논술형	4문항	200점	100분

각 과목별 만점의 40% 이상, 전 과목 총점의 60% 이상 득점자 중 합산 총득점이 높은 자부터 차례로 선발예정인원의 150%의 범위(선발예정인원이 3명 이하인 경우에는 선발예정인원에 2명을 합한 인원의 범위)내에서 합격자를 결정

※ 동점자 발생으로 필기전형 합격예정인원을 초과한 경우, 그 동점자를 모두 합격처리

나. 서류전형

필기시험 합격자를 대상으로 임용예정직위별 응시자격요건을 충족하는지 여부를 서류전형위원회에서 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 판단

다. 면접시험

서류전형 합격자를 대상으로 개별면접(상황역량평가 포함)을 통해 공무원으로서의 자세 및 태도, 해당 직무 수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 종합적으로 평가

불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

(평가요소) ① 소통·공감, ② 헌신·열정, ③ 창의·혁신, ④ 윤리·책임, ⑤전문지식과 그 응용능력

(평가방식) 개별면접으로 자기소개서, 직무수행계획서 등을 토대로 질의‧응답

(최종합격자 결정) 위원의 과반수가 평정요소 중 2개 이상을 ‘하’로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소를 ‘하’로 평정한 때에는 불합격으로 하며, 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

※ 면접위원의 전체 평정 성적을 집계하여 ‘상’의 개수 많은 순으로 선발예정인원에 해당하는 합격자를 결정함(‘상’의 개수가 동일할 경우 ‘중’의 개수가 많은 순위로 결정)

※ 서류전형 합격자 공고를 통하여 자기소개서 및 직무수행계획서 제출 관련사항 안내 예정

최종합격자가 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 당일 퇴직 등으로 임용되지 못하거나, 최종합격자가 임용된 날로부터 3개월 이내에 퇴직하여 결원 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 때에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 면접시험 평정 성적 우수자 순으로 추가 합격자를 결정할 수 있음

6	시험 일정

구분	채용공고	원서접수	필기시험	필기시험 합격자 발표	서류전형 합격자 발표	면접시험	최종합격자 발표
일정	‘26.6.1(월) ~ 6.11.(목)	‘26.6.9(화) ~ 6.11(목)	‘26.8.29.(토)	‘26.9.15.(화)	‘26.10.21.(수)	‘26.11.16(월)~ 11.20.(금)	‘26.12.23.(수)

본 시험 일정은 응시인원, 시험장 상황, 서류검증 소요기간 등 사정에 따라 변경될 수 있음

필기시험 장소·응시자 유의사항 등은 별도 공고를 통하여 안내 예정

서류전형 제출서류 관련사항은 필기시험 합격자 공고를 통하여 안내 예정

면접시험 시간·장소 및 면접시험 제출서류 관련사항은 서류전형 합격자 공고를 통하여 안내 예정

각 전형별 합격자 명단 및 전형 관련 일체의 공지사항은 홈페이지(문화체육관광부, 국립중앙박물관, 국가공무원채용시스템)을 통해 공고하며, 별도 개별통지는 하지 않으므로 응시자는 수시로 홈페이지를 확인하여야 함

7	응시원서 접수 및 제출서류 안내

가. 접수일시 및 방법 : 온라인 접수(등기우편 및 방문접수 불가)

접수일시 및 시간 : 2026. 6. 9.(화) ~ 6. 11.(목) 9:00 ~ 18:00

※ 접수 취소 기간 : 2026. 6. 11.(목) 09:00 ~ 6. 14.(일) 18:00

원서접수 방법 : 국가공무원채용시스템(https://gongmuwon.gosi.kr) 온라인 접수

※ 원서접수 시 “전공분야” 입력 란에 “전공명/학위논문명(지도교수명)”  입력 필수(위원 제척에 활용됨)

※ 응시수수료 결제까지 완료하여야만 응시원서 접수 완료됨

※ 응시원서 접수 시 등록용 사진파일(JPG, PNG) 필요

응시수수료 : 7,000원(응시수수료 외 전자결제에 따른 수수료 발생 가능)

※ 응시원서 제출 당시 아래에 해당하는 경우 응시수수료 면제(온라인 접수시 응시료 자동면제)

- 「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는 차상위 계층

- 「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자

- 「장애인연금법」에 따른 수급자

※ 응시원서 제출 당시 아래에 해당하는 경우 응시수수료 반환

- 2명 이상의 미성년 자녀가 있는 사람*

* 2명 이상 미성년 자녀가 있는 사람은 응시수수료를 우선 납부하여야 하며, 응시원서를 제출한 날 기준으로 ‘민법’ 제4조에 따른 성년이 아닌 자녀가 2명 이상임이 확인되는 가족관계증명서(최근 3개월 이내 발급본)를 원서접수 취소 기간(6.14. 18시)까지 국가공무원채용시스템(마이페이지-응시현황-제출서류 메뉴)에 등록하면 응시수수료가 반환 처리됨

※ 면제대상 판단을 위한 증빙서류(가족관계증명서) 미제출 시 면제처리 불가

응시표 출력(응시번호 확인) : 2026. 7. 27.(월) 09:00부터 가능

출력·확인 방법 : 국가공무원채용시스템 → 마이페이지 메뉴 → 응시표 출력

나. 제출서류 ☞ 각 제출서류별 작성 내용 및 유의사항 “붙임3” 참조

구분	서류	비고
공통제출	응시원서 1부	온라인 접수 시 작성
서류전형 제출서류	이력서 1부	별지서식 제1호
	자격요건 검증을 위한 동의서 1부	별지서식 제2호
	개인정보 제공·이용 및 제3자 제공 동의서 각 1부	별지서식 제3호
	주민등록초본 1부	남성의 경우 병역사항 포함 개명한 경우 개명내역 포함
	석사 이상 졸업증명서(학위증) 및 관련 서류 사본 각 1부	학위요건 응시자 별지서식 제4호
	경력(재직) 증명서 및 관련 서류 사본 각 1부	경력요건 응시자
면접시험 제출서류	자기소개서 1부	별지서식 제5호
	직무수행계획서 1부	별지서식 제6호
	행정정보 공동이용 사전동의서 1부	별도 안내 예정
	성범죄경력 조회 동의서 1부	별도 안내 예정

※ 서류전형 제출서류 관련 세부내용(제출기한, 제출방법 등)은 필기시험 합격자 발표 시 공지 예정

※ 면접시험 제출서류 관련 세부내용(제출기한, 제출방법 등)은 서류전형 합격자 발표 시 공지 예정

다. 유의사항

응시자는 임용예정직무, 응시자격요건 및 우대요건 등을 정확하게 확인 후 응시원서를 제출해야 합니다.

응시자는 자격요건과 임용예정직무 등의 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출해야 합니다.

각 전형별 제출서류를 제출하지 않을 경우 응시를 포기한 것으로 간주되므로 유의하시기 바랍니다.

학위증명서 등 증빙서류에 대해서 추후 원본 제출을 요구할 수 있습니다.

경력확인을 위해 추후 서류전형 합격자를 대상으로 4대 보험 자격 득실 이력 확인서 중 1종(예: 건강보험 자격득실확인서) 및 근무기간에 대한 소득금액증명을 제출받아 확인할 예정입니다.

기관 폐업으로 경력증명서를 발급받기 어려운 경우, 관련 경력을 입증할 수 있는 다른 서류*로 보완하여야 합니다.

* ① 관련분야 근무경력 증빙자료(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장 내역 등), ② 폐업사실증명서, ③ 4대보험자격득실이력확인서 중 1종, ④ 소득금액증명서 → ①, ②, ③, ④ 모두 제출해야 함

	폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서 발급 방법(hometax) 참고 ① 폐업회사의 사업자등록번호를 아는 경우 : - 증명·등록·신청 → 민원증명 → 사실확인 후 발급 증명 → 폐업자에 대한 업종등의 정보내역(1번) 1. ② 폐업회사의 사업자등록번호를 모르는 경우 : - 증명·등록·신청 → 즉시발급증명-소득금액증명(2번) → 근로자소득용 발급(발급기한 설정) ⇒ 폐업회사 사업자번호 확인 → 이하 과정은 ①과 동일 2.

제출된 서류에 착오 기재 또는 누락, 증빙서류 미제출 또는 미비 등으로 인한 합격 취소 등 불이익은 응시자 본인 책임이며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있습니다.

응시원서 상의 착오 기재 또는 누락, 연락 불능, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 귀책 사유가 되므로 응시원서 작성방법, 시험일정과 안내사항, 합격여부 등을 사전에 반드시 확인해야 합니다.

시험 결과에 부당한 영향을 끼치기 위해 응시원서 및 제출서류에 고의로 허위사실을 기재하거나, 위·변조한 증빙서류를 제출한 경우, 공무원임용시험령 제51조에 의거 5년간 국가공무원 임용을 위한 시험의 응시 자격 정지 및 형사처벌을 받을 수 있습니다.

임용시험에 있어서 부정행위를 하거나 시험에 관한 소명서류에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람에 대하여는 공무원임용시험령 제51조에 따라 당해 시험을 정지하거나 합격결정을 취소하고 그 처분이 있는 날로부터 5년간 동 법령에 의한 시험, 그 밖의 국가공무원 임용을 위한 시험의 응시 자격을 정지합니다. 부정행위로 처분받을 경우 다른 공무원 시험 실시기관이 조회할 수 있도록 인사혁신처에 개인정보를 제공할 예정입니다.

시험을 고의로 방해하거나, 허위사실 기재, 증명서 위조, 부정행위 공모 및 청탁 등으로 시험의 공정성을 심각하게 훼손한 경우에는 국가공무원법 제84조의2, 부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률 제5장, 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제8장, 형법 등 관련 규정에 따라 처벌될 수 있습니다.

국가공무원법 제45조의3 및 공무원임용시험령 제51조의2에 따라 누구든지 법령을 위반하여 채용시험에 개입하거나 채용시험에 부당한 영향을 주는 행위 등 채용시험의 공정성을 해치는 행위로 인하여 유죄판결이 확정된 경우 그 행위로 인하여 합격하거나 임용된 사람의 합격 또는 임용을 취소할 수 있으며, 이 경우 구체적 사실관계에 따라 확인된 피해자를 추가로 합격시키거나 시험의 응시기회를 부여할 수 있습니다.

응시자가 접수기간 중 또는 접수마감일 다음날부터 3일 이내에 응시 의사를 철회한 경우에는 납부한 응시수수료의 전액을 반환하여 드립니다.

최종합격자 발표 이후 응시자(확정된 채용 대상자 제외)가 원본으로 제출된 서류의 반환을 원하는 경우, 응시자 본인임을 확인한 후 반환하여 드립니다. 단, 사본은 시험실시기관에서 일정기간 보관됩니다.

8	임용예정일, 채용기간 및 보수 관련 사항

임용 예정일 : 2027. 2월 예정이나, 기관 사정 등에 따라 변동 가능

채용기간 :「국가공무원법」제74조에 따른 정년 적용

보수 : ｢공무원보수규정｣ 등 보수 관련 규정에 따라 정함

9	안내 및 참고사항

지원자가 선발예정인원과 같거나 적은 경우에는 재공고할 수 있습니다.

해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있습니다.

본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일 전까지 최초공고 매체에 공고할 예정입니다.

공무원임용령 제13조의2의 임용추천의 유예는 본 시험 합격자에게는 준용되지 않습니다.

최종합격자로 결정되더라도 신원조사(조회), 공무원채용신체검사 등에서 공무원으로서 부적격으로 판명될 경우에는 합격을 취소할 수 있습니다.

경력경쟁채용시험으로 임용된 자는 공무원임용령 등 관계법령에 따라 최초 임용직위에 임용 후 일정기간 전보가 제한되며, 동 기간 이후 임용예정기관의 사정 등에 따라 전보가 가능합니다.

누구든지 경력경쟁채용시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조·변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 부정행위를 알게 된 때는 인사혁신처에 온라인 신고할 수 있습니다.

	◁ 경력경쟁채용시험 국민제보 ▷
인사혁신처 홈페이지(www.mpm.go.kr) - 참여민원 – 신고센터 - 인사신문고 – 공무원 경력경쟁채용시험 국민제보

기타 문의사항은 국립중앙박물관 행정지원과(02-2077-9034)로 문의 바랍니다.

붙임 1

응시 결격사유 및 자격정지 등 관련 법령

【｢국가공무원법｣ 제33조(결격사유)】

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 ｢형법｣ 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당되는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가. ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣ 제2조에 따른 성폭력범죄

나. ｢정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률｣ 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다. ｢스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률｣ 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의4. 미성년자에 대하여 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 또는 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄를 범한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 날부터 20년이 지나지 아니한 사람

가. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다)
집행이 면제된 날

나. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 집행유예가 확정된 날

다. 벌금 이하의 형을 선고받고 그 형이 확정된 날

라. 치료감호를 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행이 면제된 날

마. 징계로 파면처분 또는 해임처분을 받은 날

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

【｢국가공무원법｣ 부칙 제2조(결격사유 및 당연퇴직에 관한 적용례)】

제33조제6호의4 및 제69조제1호(제33조제6호의4에 관한 개정부분으로 한정한다)의 개정규정은 법률 제15857호 국가공무원법 일부개정법률의 시행일인 2019년 4월 17일 이후 저지른 죄로 형 또는 치료감호를 선고받거나 징계로 파면·해임된 사람부터 적용한다.

【｢공무원임용시험령｣ 제15조(응시 결격사유 등)】

① 법 또는 다른 법령에 따라 공무원으로 임용될 수 없는 사람은 임용시험에 응시할 수 없다.

② 제1항의 응시 결격사유 해당 여부는 해당 시험의 최종시험 시행예정일(이하 “최종시험예정일”이라 한다) 현재를 기준으로 판단한다. 다만, 비다수인대상 채용시험으로서 시험요구기관의 장과 시험실시기관의 장이 다른 경우는 시험요구일 현재를 기준으로 판단한다.

【｢공무원임용시험령｣ 제51조(부정행위자 등에 관한 조치)】

① 임용시험에서 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 행위를 한 사람에 대해서는 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험이나 그 밖에 국가공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지한다.

1.  다른 수험생의 답안지를 보거나 본인의 답안지를 보여주는 행위

2.  대리 시험을 의뢰하거나 대리로 시험에 응시하는 행위

3.  통신기기, 그 밖의 신호 등을 이용하여 해당 시험 내용에 관하여 다른 사람과 의사소통하는 행위

4.  부정한 자료를 가지고 있거나 이용하는 행위

5.  병역, 가점, 영어능력검정시험 및 한국사능력검정시험 성적에 관한 사항 등 시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조ㆍ변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위

6.  제5조제4항에 따른 체력을 실기의 방법으로 검정하는 실기시험에 영향을 미칠 목적으로 인사혁신처장이 정하여 고시하는 금지약물을 복용하거나 금지방법을 사용하는 행위

7.  그 밖에 부정한 수단으로 본인 또는 다른 사람의 시험결과에 영향을 미치는 행위

붙임 2

임용예정직위 직무기술서

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
101			역사학-고려사		학예연구사		1명	국립제주박물관(제주)
주요 업무				○ 박물관 학예업무 실무 - 소장품 수집, 관리 및 활용 - 문화유산 발굴 및 조사・연구 - 상설전시실 운영 및 관리 - 특별전시 기획 및 운영 - 학술도서 발간・보급
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 고려사 분야의 학문적 지식 ○ 고려사 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 고려사 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 역사학 관련학과(역사학과, 서지학과, 한문학과, 고고학과, 미술사학과, 박물관학과, 문화유산학과, 역사교육학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.17.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
102			역사학-고지도		학예연구사		1명	국립중앙박물관(서울)
주요 업무				○ 박물관 학예업무 실무 - 소장품 수집, 관리 및 활용 - 문화유산 발굴 및 조사・연구 - 상설전시실 운영 및 관리 - 특별전시 기획 및 운영 - 학술도서 발간・보급
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 고지도 분야의 학문적 지식 ○ 고지도 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 고지도 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 역사학 관련학과(역사학과, 지리학과, 서지학과, 고고학과, 미술사학과, 박물관학과, 문화유산학과, 역사교육학과, 지리교육학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.17.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
103			미술사학-금속공예		학예연구사		1명	국립익산박물관(익산)
주요 업무				○ 박물관 학예업무 실무 - 소장품 수집, 관리 및 활용 - 문화유산 발굴 및 조사・연구 - 상설전시실 운영 및 관리 - 특별전시 기획 및 운영 - 학술도서 발간・보급
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 금속공예 분야의 학문적 지식 ○ 금속공예 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 금속공예 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 미술사학 관련학과(미술사학과, 미술학과, 역사학과, 문화유산학과, 예술학과, 박물관학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.20.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
104			미술사학- 도자사(한·중 도자사)		학예연구사		2명	국립광주박물관(광주) 국립전주박물관(전주)
주요 업무				○ 박물관 학예업무 실무 - 소장품 수집, 관리 및 활용 - 문화유산 발굴 및 조사・연구 - 상설전시실 운영 및 관리 - 특별전시 기획 및 운영 - 학술도서 발간・보급
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 도자사(한·중 도자사) 분야의 학문적 지식 ○ 도자사(한·중 도자사) 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 도자사(한·중도자사) 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 미술사학 관련학과(미술사학과, 미술학과, 역사학과, 문화유산학과, 예술학과, 박물관학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.20.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
105			미술사학-서예사		학예연구사		1명	국립중앙박물관(서울)
주요 업무				○ 박물관 학예업무 실무 - 소장품 수집, 관리 및 활용 - 문화유산 발굴 및 조사・연구 - 상설전시실 운영 및 관리 - 특별전시 기획 및 운영 - 학술도서 발간・보급
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 서예사 분야의 학문적 지식 ○ 서예사 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 서예사 분야 학예조사 ·연구, 전시 및 소장품 관리 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 미술사학 관련학과(서예학과, 미술사학과, 미술학과, 역사학과, 문화유산학과, 예술학과, 박물관학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.20.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
106			보존과학- 금속 문화유산 보존		학예연구사		1명	국립부여박물관(부여)
주요 업무				○ 문화유산 보존·연구 실무 - 금속 문화유산 보존처리 - 금속 문화유산 보존 연구 및 장비운영 - 금속 문화유산 조사연구 및 보존
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 금속 문화유산 보존 분야의 학문적 지식 ○ 금속 문화유산 보존 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 금속 문화유산 보존 분야 소장품 보존처리 및 학예조사 ·연구 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 보존과학 관련학과(문화유산보존과학과, 문화유산과학과, 금속공예과, 조형예술학과, 재료공학과, 화학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.18.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
107			보존과학- 목칠공예 문화유산 보존		학예연구사		1명	국립중앙박물관(서울)
주요 업무				○ 문화유산 보존·연구 실무 - 목칠공예 문화유산 보존처리 - 목칠공예 문화유산 보존 연구 및 장비운영 - 목칠공예 문화유산 조사연구 및 보존
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 목칠공예 문화유산 보존 분야의 학문적 지식 ○ 목칠공예 문화유산 보존 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 목칠공예 문화유산 보존 분야 소장품 보존처리 및 학예조사 ·연구 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 보존과학 관련학과(문화유산보존과학과, 문화유산과학과, 임산공학과, 조형예술학과, 전통미술공예학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.19.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
108			보존과학- 석조·벽화 문화유산 보존		학예연구사		1명	국립중앙박물관(서울)
주요 업무				○ 문화유산 보존·연구 실무 - 석조·벽화 문화유산 보존처리 - 석조·벽화 문화유산 보존 연구 및 장비운영 - 석조·벽화 문화유산 조사연구 및 보존
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 석조·벽화 문화유산 보존 분야의 학문적 지식 ○ 석조·벽화 문화유산 보존 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 석조·벽화 문화유산 보존 분야 소장품 보존처리 및 학예조사 ·연구 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 보존과학 관련학과(문화유산보존과학과, 문화유산과학과, 지질학과, 회화학과, 조형예술학과, 전통미술공예학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.18.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
109			보존과학- 직물 문화유산 보존		학예연구사		1명	국립중앙박물관(서울)
주요 업무				○ 문화유산 보존·연구 실무 - 직물 문화유산 보존처리 - 직물 문화유산 보존 연구 및 장비운영 - 직물 문화유산 조사연구 및 보존
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 직물 문화유산 보존 분야의 학문적 지식 ○ 직물 문화유산 보존 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 직물 문화유산 보존 분야 소장품 보존처리 및 학예조사 ·연구 등
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 보존과학 관련학과(문화유산보존과학과, 문화유산과학과, 전통의상학과, 전통복식학과, 전통미술공예학과, 의류학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.19.)까지 충족하여야 함

직 무 기 술 서

코드번호			채용 분야		임용예정직급		선발예정인원	근무예정부서(근무지)
110			박물관학- 박물관교육		학예연구사		3명	국립중앙박물관(서울) 국립부여박물관(부여) 국립제주박물관(제주)
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주요 업무				○ 박물관교육업무 실무 - 교육프로그램 기획 ∙ 개발 및 운영 - 교육관 등 교육 시설 운영 - 박물관 교육 학술대회, 행사, 연구 용역 등 기획운영 및 유관기관 협업 - 어린이박물관 전시 기획 및 운영 - 체험 교구 상자 개발 및 활용 - 박물관교육 홍보, 자료 발간 등
필요 역량				○ (공통 역량) 공직윤리(공정성, 청렴성), 공직의식(책임감, 사명감), 고객지향마인드(공복의식) ○ (직급별 역량) 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통 능력 ○ (직렬별 역량) 기획력, 분석력, 정보관리능력, 전문성(조사・연구, 발굴, 수집, 전시, 고증, 평가, 분석, 제도, 촬영 및 보고서 발간 능력 등)
필요 지식				○ 박물관교육 분야의 학문적 지식 ○ 박물관교육 분야에 속하는 문화유산 및 자료에 대한 전문적 지식
응시자격요건	※ 아래 응시요건 중 1개에 해당할 경우 응시가능
	응시 요건	경 력		① 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 공무원임용시험령 별표9의 구분에 따라 임용예정 계급 상당(6·7급) 경력이 3년 이상인 자(공무원경력만 인정) ② 공무원 외 민간경력자의 경우 임용예정 직렬 또는 직위의 관련분야 업무 내용과 같거나 유사한 분야에서 3년 이상 근무 또는 연구한 경력이 있는 자(민간경력만 인정)
				* 관련분야 : 박물관교육 분야 연구·기획, 개발, 운영
		학 위		○ 관련분야 전공자로 석사학위 이상 소지자 ※ 위에서 “전공자”는 「고등교육법」에 따른 대학(전문대학은 제외)에서 해당 학 또는 관련 계통의 학을 전공하고 졸업한 사람(이와 같은 수준 이상의 학력을 가진 사람을 포함)을 말함
				* 관련학과 : 박물관교육 관련 학과(교육학과, 박물관교육학과, 역사교육학과, 미술교육학과, 박물관학과, 고고학과, 역사학과, 미술사학과, 예술학과, 문화유산학과 등)
※ “응시요건”은 최종(면접)시험예정일(2026.11.16.)까지 충족하여야 함

붙임 3

제출서류 안내

구 분	내 용
1. 이력서 1부(별지서식 제1호)	ㅇ 자필 서명 필수 ㅇ 필기시험 합격자에 한함(필기합격자 공고로 세부안내 예정)
2. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부 (별지서식 제2호)	ㅇ 자필 서명 필수 ㅇ 필기시험 합격자에 한함(필기합격자 공고로 세부안내 예정)
3. 개인정보 제공·이용 동의서 각 1부 (별지서식 제3호)	ㅇ 자필 서명 필수 ㅇ 필기시험 합격자에 한함(필기합격자 공고로 세부안내 예정)
4. 주민등록초본 1부	ㅇ 남성의 경우 병역사항이 기재되도록 발급 - 병역사항이 기재되어 있지 않은 경우 병적증명서 제출 ㅇ 개명한 응시자의 경우 개명 내역을 포함하여 발급 ㅇ 필기시험 합격자에 한함(필기합격자 공고로 세부안내 예정)
5. 대학교 이상 졸업증명서(학위증) 사본 1부 ☞ 전형위원 제척·기피, 응시요건 확인을 위해 활용되며, 전형위원에게 학교명 등이 제공되지 않음	ㅇ 학력요건 응시자만 제출(전공분야 표시) ㅇ 필기시험 합격자에 한함(필기합격자 공고로 세부안내 예정) ㅇ 논문의 표지 및 목차, 서론 사본 각 1부(논문명, 지도교수명, 학위자명 등 명시) ㅇ 해외 학위의 경우 아포스티유 혹은 영사 확인 필요 ※ 학위 사본 제출 후 아포스티유 혹은 영사 확인은 면접일에 지참 가능
6. 논문요약서 1부(별지서식 제4호)	ㅇ 학력요건 응시자만 제출(전공분야 표시) ㅇ 필기시험 합격자에 한함(필기합격자 공고로 세부안내 예정)
7. 경력(재직) 증명서 1부	ㅇ 경력요건 응시자만 제출 ㅇ 필기시험 합격자에 한함(필기합격자 공고로 세부안내 예정) ㅇ 현재 근무중인 경력은 공고일 이후 발급한 증명서 제출 ㅇ 근무기간(연･월･일)･직위(급) 및 담당업무를 정확히 기재, 미제출 시 경력 불인정 ㅇ 증명서류 미제출 및 미비(담당업무 미기재 등)한 경우와 회사의 폐업 등 개별적 사유로 경력을 증명하지 못할 경우, 해당 경력 불인정 될 수 있음 ㅇ 발급 확인자 연락처 반드시 기재(미포함시 하단에 별도 기재) ㅇ 외국기관 발급 증명서는 공증 번역된 요약본 첨부 ※ 채용분야와의 관련성을 확인하기 어려운 경우 경력으로 인정받지 못할 수도 있으므로, 경력증명서의 담당분야 내용이 모호하거나 불분명한 경우 채용분야 직무와 관련된 임무를 수행하였음을 입증할 수 있는 별도의 증빙서류(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장내역 등)를 첨부하여야 함 ※ 발급 확인자 연락처 포함(미포함시 하단에 별도 기재)
8. 경력사항 증빙자료	ㅇ 경력요건 응시자만 제출 ㅇ 필기시험 합격자에 한함(필기합격자 공고로 세부안내 예정) ㅇ 경력(재직)증명서에 대한 추가 증빙으로, 제출한 경력 전부에 대하여 아래 증빙서류 제출 < 현재 유효 기관 경력으로 응시한 경우 > 1) 4대보험 득실확인서 아래 3종류 중 1종 제출 - 국민연금 가입증명서(가입이력 포함된 내역) - 건강보험 가입자 자격득실 확인서 - 산재보험 근로자 고용정보 확인서 2) 소득금액증명서 - 무인민원발급기, 세무서 발급 혹은 홈텍스 온라인 발급 < 폐업 기관 경력으로 응시한 경우 > 1) 관련분야 근무경력 증빙자료 - 근로약정서, 인사기록카드, 업무분장 내역 등 2) 폐업사실증명서 - 국세청 사실증명(폐업자에 대한 업종등의 정보내역) 3) 4대보험자격득실이력확인서 - 국민연금 가입증명서(가입이력 포함된 내역) - 건강보험 가입자 자격득실 확인서 - 산재보험 근로자 고용정보 확인서 4) 소득금액증명서 - 무인민원발급기, 세무서 발급 혹은 홈텍스 온라인 발급
9. 자기소개서 1부(별지서식 제5호)	ㅇ A4 2매 이내로 작성, 자필 서명 필수 ㅇ 서류전형 합격자에 한함(서류합격자 공고로 세부안내 예정)
10. 직무수행계획서 1부(별지서식 제6호)	ㅇ A4 4매 이내로 작성, 자필 서명 필수 ㅇ 서류전형 합격자에 한함(서류합격자 공고로 세부안내 예정)
11. 행정정보 공동이용 사전동의서 1부	ㅇ 자필 서명 필수 ㅇ 최종합격자에 한함(최종합격자 공고로 세부안내 예정)
12. 성범죄경력 조회 동의서 1부	ㅇ 자필 서명 필수 ㅇ 최종합격자에 한함(최종합격자 공고로 세부안내 예정)

* 외국어로 발급된 증명서일 경우 반드시 한글번역본을 함께 첨부

<별지서식 제1호>

이  력  서

1. 공통사항

응시 번호		응시 코드		응시 자격 요건	경력		학위	성명
					경력1 (공무원) □	경력2 (민간) □	□

2. 응시자격  ※지원 자격요건에 해당하는 사항 작성(필요 시 칸 추가하여 작성)

예) 경력요건 응시자의 경우, 응시자격 및 응시직무와 관련된 경력만을 작성(학위는 공란)

경력	근무기관 (부서)	근무기간		직 위 (직급)	담당업무	근무 형태
	ㅇㅇㅇㅇ (ㅇㅇ과)	16.1.1 ~ 17.12.5 (휴직사유 및 기간 표시) 예) 16.51.~12.31.(질병휴직)		연구원		전임 /비전임 (주 00시간 근무)
학위	전공분야		학위 취득(예정)일		학위 종류
	고고미술사학		‘00.00.00		고고미술사학 석사

3. 응시자격 외 사항 ※ 응시자격 요건에 해당되는 사항 외 학·경력 사항 작성(필요 시 칸 추가하여 작성)

경력	근무기관 (부서)	근무기간		직 위 (직급)	담당업무	근무 형태
	ㅇㅇㅇㅇ (ㅇㅇ과)	16.1.1 ~ 17.12.5 (휴직사유 및 기간 표시) 예) 16.51.~12.31.(질병휴직)		연구원		전임 /비전임 (주 00시간 근무)
학위	전공분야		학위 취득(예정)일		학위 종류
	고고미술사학		‘00.00.00		고고미술사학 석사

위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2026년    월    일

성   명 :               (인)

이력서 작성요령

『이력서』는 아래의 요령에 따라 빠짐없이 작성하여야 합니다.

【 공통사항 】

① 응시번호 : 통합채용포털에서 조회한 응시번호 기재

② 응시코드 : 응시한 지원코드 작성  (예) 101

③ 응시자격요건 : 응시한 응시자격 요건 체크(반드시 택1)

※ 응시 접수 시 선택한 응시자격과 이력서에 작성한 응시자격이 다를 경우, 응시 접수한 자격을 기준으로 함

【 응시자격 】 : 해당사항에 한하여 작성

응시자격요건에 해당하는 경력만 기재

경력

- 담당예정업무와 관련된 경력을 기재

* 본인이 기재한 사항에 대해서는 사실여부를 확인할 예정이니 증빙 가능한 사실만 기재

- 경력증명서 또는 재직증명서 상의 내용과 동일하게 작성(근무기관, 근무기간, 직위, 담당업무, 근무형태)

※ 현재 근무중인 경력은 최종시험(면접) 예정일을 근무기간 종료일로 하되, 서류 제출 이후 퇴사ㆍ이직 등으로 경력요건 미충족시 최종합격에서 제외될 수 있음

- 경력기간중 휴직기간이 포함되었을 경우 휴직기간 및 사유를 별도 기재

- 직위(급)는 재직기간 중에 있었던 모든 직위(급)을 나누어 기재

- 근무형태는 ‘전임’(통상근무자) 또는 ‘비전임’(단시간근무자)으로 표시하되, 비전임일 경우 주당 근무시간 표시, 시간제 근무의 경우 근무시간에 비례해서 경력의 일부를 인정할 수 있음

* 예) 통상근무시간이 주 40시간인 회사에서 4년간 주 20시간 시간제 근무한 경우 : 2년 인정

응시자격요건에 해당하는 학위만 기재

학위

- 학위 취득예정자의 경우 최종시험(면접) 예정일 기준으로 학위를 취득하여야 하며, 전공ㆍ학위종류ㆍ취득(예정)일을 반드시 기재하여야 함

- 학사-석사-박사 학위 순으로 기재

【 응시자격 외 사항 】: 해당사항이 있을 경우 작성

- 응시하는 자격요건에 해당되는 사항 외에 응시자격 관련 학·경력 사항 작성

※ 심사위원 제척·기피를 위해 활용되며 전형위원에게 제공되지 않음

<별지서식 제2호>

자격요건 검증을 위한 동의서

1. 자격요건 검증 관련 개인정보 제공 동의서

본인은 국립중앙박물관에서 시행하는 경력채용시험 응시자로서 학위, 경력 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의하며, 자료 진위여부 확인을 위해 발급기관에 다음과 같이 개인정보를 제공하는 것에 동의합니다.

(1) 제공받는 기관 : 학위, 자격증, 경력증명서 등 응시생 제출 자료 발급 기관

(2) 제공목적 : 제출자료 진위 확인

(3) 제공하는 항목 : 학위, 자격증, 경력증명서 등 제출 자료

(4) 제공받는 자의 보유 및 이용기간 : 자료 제공 후 즉시 파기

(5) 개인정보 제공과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 공무원 채용 제한 사유가 됩니다.

확인서 발급에 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

개인정보 제공에 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

2. 효력인정 동의서

본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

원본과 동일하게 유효함을 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

2026년    월    일

성명 :              (서명)

국립중앙박물관장 귀하

<별지서식 제3호>

개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서

1. 개인정보 수집 및 이용 동의서

본 기관에서는 공무원 채용 및 관리를 위해 ｢개인정보 보호법｣ 제15조, 제17조 등 관계 법령에 따라 아래와 같이 개인정보를 수집 및 이용하고자 합니다.

(1) 개인정보 수집 및 이용 목적 : 공무원 채용 및 관리

(2) 개인정보 수집 항목(필수) : 성명, 주민등록번호*, 휴대폰번호, 병역사항, 응시자격요건에 따른 학력·경력·자격·면허사항, 4대 보험 자격 득실, 소득금액증명, 외국어성적·논문·수상실적 등 우대요건에 해당하는 사항

(3) 개인정보 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 5년
개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기

☞ 개인정보의 수집·이용과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시

공무원 채용 및 임용 제한을 받을 수 있습니다.

위와 같이 개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

* 주민등록번호는 개인정보보호법 제24조의2제1항제1호에 따라 정보주체의 동의 없이 수집·이용합니다.

개인정보 처리사유	개인정보 항목	수집 근거
채용심사를 위한 본인확인 및 심사자료	주민등록번호	「공무원임용시험령」 제53조

2. 민감정보 수집 및 이용 동의서

공무원 채용 및 관리를 위해 개인정보(민감정보)를 수집하고 있습니다.

(1) 민감정보 수집 및 이용 목적 : 공무원 채용 및 관리

(2) 민감정보 수집 항목 : 범죄경력정보

(3) 민감정보 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 5년
개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기
☞ 민감정보의 수집·이용과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시

공무원 채용 및 임용 제한을 받을 수 있습니다.

위와 같이 민감정보 수집 및 이용에 동의하십니까?  □ 동의함       □ 동의하지 않음

3. 복수국적자, 자격요건 확인 등을 위한 동의서 효력인정 및 개인정보 제3자 제공 동의서

시험실시기관은 응시요건 등 응시자가 제출한 증빙자료의 진위여부를 해당기관에 조회하여 확인하고 있습니다. 이를 위해 관련자료 확인서 발급에 필요한 동의와 개인정보보호법 등에서 보호되고 있는 각종 개인정보 관련 자료를 동법 제15조 등에 따라 인사담당 업무관계자에게 제공 및 공개·활용하는 데 필요한 동의를 받고 있습니다.

또한 이 시험에서 부정행위를 한 사람은 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지합니다. 부정행위로 처분을 받을 경우 다른 공무원 시험실시기관이 조회할 수 있도록 인사혁신처에 개인정보를 제공하고 있습니다.

(1)제공받는 자	(2) 제공목적	(3) 제공 항목	(4) 제공받는 자의 보유‧이용기간
관할 출입국·외국인청 (사무소)	공무원 채용 관리 (복수국적 조회)	복수국적 여부 조회에 필요한 사항	정보처리 목적 달성 시까지 (개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기)
기타 개인정보 보유기관	공무원 채용 관리 (자격 확인)	자격증, 경력사항, 학위 등 응시요건 충족 및 제출서류 진위여부 확인에 필요한 사항	정보처리 목적 달성 시까지 (개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기)
인사혁신처	공무원 시험 응시자격 정지 여부 회신	성명, 주민등록번호*, 시험연도, 시험명, 응시제한기간, 관보게재일, 처분청	처분이 있는 날로부터 5년(행정정보공동이용 증적 보관)

* 주민등록번호는 공무원임용시험령 제53조에 의하여 처리할 수 있습니다.

☞ 개인정보 제공과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의거부 시 공무원 채용 및 임용
제한을 받을 수 있습니다.

본인이 서명·날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효함을 인정합니다. 이에 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

위와 같이 확인서 발급에 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는 데 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

2026년    월    일

성명 :              (서명)

국립중앙박물관장 귀하

<별지서식 제4호>

학위논문요약서(석사․박사)

성 명	응시번호	응시분야	응시요건
		예시) 서예사	경력/학위 택1 작성
학위개요	○ 논문제목 ▪ 한글명 : ▪ 영문명 : ○ 심사 년월일 :
주요내용 요약
Ⅰ. 연구목적 1. 가. 1) 가) (1) (가) Ⅱ. 연구내용 Ⅲ. 연구결과의 활용도(구체적으로)
본 논문요약서의 기재내용은 사실과 다름없으며 허위사실이 드러날 경우 모든 법적 책임을 본인이 지겠습니다. 2026. . . 응시자 : (인)

※ 박사 및 석사 학위 건별로 작성 / 주요내용 요약은 3페이지 이내로 작성 / 작성 시 학교·지도교수 언급 금지

※ 논문 표지 및 목차, 서론 사본 각 1부(논문명, 지도교수명, 학위자명 등 명시)

<별지서식 제5호>

자 기 소 개 서

성 명		응시번호		응시분야	예시) 서예사	응시요건	경력/학위 택1 작성

◎ 자기소개서

※ (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

※ A4용지 2매 이내로 작성 (휴면명조 12p 가는 글씨, 줄간격 160%로 작성)

※ 작성요령은 삭제 후 작성 요망

1. 특별한 양식 없이 응시자가 자유롭게 기술

2. 지원동기, 생활신조와 가치관, 미래 전망, 성품, 직장구성원으로 바람직한 태도, 대인관계, 취미활동 등을 종합적으로 고려하여 작성

3. 현재까지 자신의 담당 업무·연구 분야에서의 실적 등 사례를 통하여 구체적으로 작성

2026.   .   .     작 성 자 :            (인)

<별지서식 제6호>

직무수행 계획서

성 명		응시번호		응시분야	예시) 서예사	응시요건	경력/학위 택1 작성

◎ 직무수행계획서

※ (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

※ A4용지 4매 이내로 작성 (휴면명조 12p 가는 글씨, 줄간격 160%로 작성)

※ 작성요령은 삭제 후 작성 요망

1. 특별한 양식 없이 응시자가 자유롭게 기술

2. 자신의 지식·경험·경력 등과 응시분야와의 관련성을 중심으로 직무에 대한 이해, 직무수행 방향 및 비전, 구체적인 실천방향이 포함되도록 작성

3. 매 장마다 쪽 번호를 부여

2026.   .   .     작 성 자 :            (인)